TKB- und TrainerJournal-Archiv

Schenkt man den Forschern, allen voran Herrn Manfred Spitzer glauben, dann ist unser Gehirn nicht für das reine Faktenlernen, sondern für das Prinzipien- oder Regellernen optimiert. Das möchte ich an einem alltäglichen Beispiel verdeutlichen. Kommt ein Mitarbeiter in ein neues Team, so wird er eine...

Auch in der Weiterbildung spielt Qualität und die Sicherstellung von Qualität eine immer größere Rolle. In diesem Beitrag wird der Prozess zur Entstehung von Qualität in der Wirtschaft und in der Weiterbildung dargestellt.

„Mit den „25 Top-Übungen für Konflikttrainings“ erhalten Sie als Trainer Material für erfolgreiche Trainings und Seminare im Themenbereich Konflikte.“ So der Klappentext für die CD aus dem Jünger Verlag. Und weiter: „Sie haben sofort Zugriff auf die Übungen, die sowohl für versierte Trainer als auch...

Wie können Coachings so gestaltet werden, dass sie sowohl klärend wirken als auch nachhaltige Veränderungen ermöglichen? Der Neologismus „Narrativ- behaviorales Neuro-Coaching“ resultiert aus dem Versuch, die Anforderungen an erfolgreiche Coaching-Prozesse begrifflich auf einen Punkt zu bringen: „na...

Auch in der Geschäftswelt spielen emotionale Faktoren eine große Rolle. In jeder Lernsituation sind Gefühle mit im Spiel. Sie tragen zum Erfolg eines Seminars oder eines Trainings bei, sie entscheiden, ob angebotenes Wissen tatsächlich nachhaltig erinnert, vertieft und in die Praxis umgesetzt wird.