Gabriele Braemer

Die interaktive und lehrreiche Auseinandersetzung mit scheinbar ausweglosen Situationen und Emotionen bei Veränderungen - das ist es, was mich treibt. Deshalb sehe ich es als meine Aufgabe an, Menschen zu einem guten Standing zu verhelfen, mit Leidenschaft effektive Teams zu schmieden, Veränderungsprojekte kreativ auf den Weg zu bringen und mit Fingerspitzengefühl und Humor neue Sichtweisen zu fördern.  

 

Gabriele Braemer

Clear entrance®


 
 

Tätigkeit / Funktion:

Systemische Organisationsberaterin, Trainerin und Business-Coach mit Schwerpunkt internationale Führungskräfte- und Teamentwicklung, Train-the-Trainer/Coach, Präsenzsteigerung und Stress-Prävention

Zielgruppen / Branchen - Erfahrungen:

Geschäftsführer; Fach- und Führungskräfte im operativen und strategischen Management; Führungsnachwuchs; Team- und Projektleiter; Projektgruppen u. Arbeitsteams im interkulturellen Kontext; Mitarbeiter im Dienstleistungsbereich mit direktem Kundenkontakt bzw. (Re-)Präsentationsaufgaben; Trainer, Coaches, Weiterbildner

Branchenerfahrung in: Luftfahrt; Seefahrt; Textilbranche/Mode; Reiseveranstalter; Mineralölkonzerne; Chemiekonzerne; Privatbanken; Autozulieferer; Marktforschung; IT-Branche; Pharma-Industrie; Hochschulen; Messe- u. Kongresswesen; Unternehmensberatungen

Spezialisierungen / Trainingsthemen:

Prozessberatung und Begleitung in Change-Projekten; Führungskräfte- u. Teamentwicklung cross–cultural; Unternehmenstheater; Moderation von Großgruppenveranstaltungen;
Seminare/Trainings zu Kommunikationsthemen, Präsenz und wirkungsvolles Auftreten, Frauen@work; Einzel- u. Teamcoaching; Achtsamkeit im Alltag; Beratungskompetenz als interner Coach oder Mentor; Entwicklung von Menoring-Programmen; Szenische Interventionspraxis für Trainer u. Coaches

Offene Seminare zu folgenden Themen

Mentoring in Unternehmen (firmenintern)

Der Chef als Lerncoach (firmenintern)

Trainerwerkstatt: Wie Sie Wissen wirksam weitergeben

Systemische Aufstellungen in der Organisation

Veranstaltungen spielerisch gestalten (Forumtheater etc)

Workshop “Gelassenheit gewinnt – Damit es gut geht, wenn es schief geht”

"Mut zur Größe" - Coaching für Frauen in männerdominierten Berufswelten

Weiterbildung „Kollegiale Beratung für Fach- und Führungskräfte“

After work – Gruppencoaching

weitere siehe unter http://www.clear-entrance.com/index.php/de/veranstaltungen.html

Ausbildungen / Qualifikationen:

Coachingaus- und Weiterbildungen; Systemische Organisationsberatung; Zusatzausbildungen u.a. in Provoaktiver Systemarbeit; Unternehmenstheater; systemische Struktur- u. Organisatiosaufstellungen; Transaktionsanalyse; Gruppendynamik; wingwave®-Kurzzeitcoaching; MBSR Mindfulness-based Stress Reduction)

Referenzen:

Luftfahrt; Seefahrt; Textilbranche/Mode; Reiseveranstalter; Mineralölkonzerne; Chemiekonzerne; Privatbanken; Autozulieferer; Marktforschung; IT-Branche; Pharma-Industrie; Hochschulen; Messe- u. Kongresswesen; Unternehmensberatungen

Referenzen gern auf Anfrage

Sprachen:

Englisch, Französisch, Spanisch; Arbeitssprachen Deutsch und Englisch

Zertifizierungen / Qualitätssiegel:

Zertifiziert als Business-Coach von der European Coaching Association (ECA); lizensierte Trainerin für das persolog-Persönlichkeitsmodell sowie "Situational Leadership" (Blanchard)

Berufspraxis seit:

1985

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Lebenslauf (URL):

 

Kontakt

Clear entrance®
Consulting. Coaching. Change.
Gabriele Braemer
Apothekergang 34
Deutschland
22395 Hamburg
 
Telefonnummer: 040-66 904-950
Handy: 0171-3838767
 
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Internet und Social-Media



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